Forstwirtschaftsmeisterin / Forstwirtschaftsmeister (m/w/d) in der Revierdienstunterstützung
Wald. Werte. Willkommen.
Rheinland-Pfalz ist das waldreichste Bundesland in Deutschland. Landesforsten Rheinland-Pfalz obliegt die hoheitliche Aufsicht über die Wälder. Wir bewirtschaften in unserem Landesbetrieb mit 44 Forstämtern rund 213.000 ha landeseigene Wälder. Für ca. 628.000 ha Gemeinde- und Privatwald übernehmen wir Aufgaben der Beratung und Dienstleistung.
Neben den Forstämtern betreiben wir u.a. eine eigene Forschungseinrichtung, die Forschungsanstalt für Waldökologie und Forstwirtschaft (FAWF), ein eigenes Bildungszentrum für die Aus- und Weiterbildung, das Waldbildungszentrum in Hachenburg (WBZ) sowie ein Kompetenzzentrum Waldtechnik Landesforsten (KWL) und verschiedene Einrichtungen der Umweltbildung und Öffentlichkeitsarbeit (z.B. Walderlebniszentrum Soonwald).
Der Wald liefert uns den umweltfreundlichen Rohstoff Holz, schützt unsere natürlichen Lebensgrundlagen und ist ein wichtiger Ort der Erholung. Damit jetzt und in Zukunft alle Menschen von den Leistungen unserer Wälder profitieren, brauchen wir qualifiziertes und motiviertes Personal und suchen deshalb SIE!
Im Bereich von Landesforsten Rheinland-Pfalz ist beim Forstamt Annweiler Dienstort: Friedrich-Ebert-Straße 7, 76855 Annweiler am Trifels, ab dem nächstmöglichen Zeitpunkt die Funktion
Forstwirtschaftsmeisterin bzw. Forstwirtschaftsmeister (m/w/d) in der Revierdienstunterstützung
zu besetzen.
Der konkrete Einsatz wird von der Forstamtsleitung gesteuert und kann bedarfsorientiert sowohl im Revierdienst (Schwerpunkt), in der Unterstützung der technischen Produktion, als auch mit zentralen Projekten erfolgen.
Unsere Anforderungen
Sie ...
- haben eine erfolgreich abgeschlossene Fortbildung zur Forstwirtschaftsmeisterin oder zum Forstwirtschaftsmeister (FWM) mit der Mindestnote 3,5 oder eine mindestens 3jährige Tätigkeit als Forstwirtin oder Forstwirt mit der Bereitschaft an der FWM-Qualifizierung teilzunehmen
- haben gute EDV-Kenntnisse der MS-Office Standardsoftware sowie der bei Landesforsten im Einsatz befindlichen Fachanwendungen WinForstPro, Zeiko, WaldIS sowie die Bereitschaft sich in neue Programme einzuarbeiten
- besitzen einen Führerscheinklasse B, möglichst BE
- besitzen die Bereitschaft zum dienstlichen Einsatz des privaten PKW
- haben die grundsätzliche Bereitschaft auch außerhalb der üblichen Dienstzeiten tätig zu sein
Ihre Aufgaben
Unterstützung der staatlichen Revierleitungen im gesamten Aufgabenspektrum des Revierdienstes nach fachlicher Weisung und unter fachlicher Begleitung der jeweiligen Revierleitung.
Der Einsatz ist im gesamten Forstamtsbereich und in allen Waldbesitzarten möglich. Des Weiteren umfasst der Aufgabenbereich die Organisation und Betreuung von Unternehmereinsätzen, die Mithilfe bei zentralen Projekten der Öffentlichkeitsarbeit und Umweltbildung.
Wir...
- Eine Eingruppierung nach EG 8 des TV-L-Forst erfolgt nach Nachweis der FWM-Qualifikation
Wir bieten eine verantwortungsvolle, abwechslungsreiche und herausfordernde Tätigkeit.
Wir schreiben Familienfreundlichkeit groß - das bescheinigt auch das Zertifikat „Familienfreundlicher Arbeitgeber“ – und bieten deshalb u. a. flexible Arbeitszeiten.
Das Land Rheinland-Pfalz beschäftigt viele Menschen in sehr unterschiedlichen Tätigkeitsfeldern und mit ganz verschiedenen Qualifikationen. Wir fördern aktiv die Gleichbehandlung aller Menschen und wünschen uns daher ausdrücklich Bewerbungen aus allen Altersgruppen, unabhängig von der ethnischen Herkunft, dem Geschlecht, der Religion oder Weltanschauung, einer Behinderung oder der sexuellen Identität. Im Rahmen der Regelungen des Landesgleichstellungsgesetzes sind wir bei unterrepräsentierten Stellen besonders an der Bewerbung von Frauen interessiert. Erfahrungen, Kenntnisse und Fertigkeiten, die durch Familienarbeit oder ehrenamtliche Tätigkeit erworben wurden, werden bei der Beurteilung der Qualifikation im Rahmen des § 8 Abs. 1 Landesgleichstellungsgesetz berücksichtigt. Bewerbungen schwerbehinderter Menschen werden bei entsprechender Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Die ausgeschriebene Stelle ist grundsätzlich auch für Teilzeitkräfte geeignet, jedoch muss sichergestellt werden, dass die Stelle im vollen Umfang besetzt wird.
Durch eine Vielzahl an Weiter- und Fortbildungsangeboten bietet sich Ihnen die Möglichkeit des lebenslangen Lernens.
Fachlicher Austausch und gute Zusammenarbeit unter Kolleginnen und Kollegen sprechen für unser gutes Betriebsklima.
Weitere Informationen
Bitte bewerben Sie sich bis zum 15.11.2026 ausschließlich unter nachfolgendem Link https://landesforsten-rheinland-pfalz.stellen.center/
Rückfragen zum Aufgabengebiet und zu organisatorischen Rahmenbedingungen beantwortet Ihnen gerne Herr Gregor Seitz , Tel.: 06346 300111, E-Mail: gregor.seitz@wald-rlp.de.
Rückfragen zum Bewerbungsverfahren richten Sie bitte an Frau Verena Müller, Telefon 06321/6799-200.
Für weitere Informationen besuchen Sie unsere Website unter www.wald.rlp.de sowie auf www.karriere.wald.rlp.de.